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【障碍】在宅障害者への外注・精神障害者を適用対象化など 障害者雇用促進法改正へ

1 :宇津田司王φ ★:04/08/06 21:49 ID:???
 厚生労働省は6日、企業が在宅就業の障害者に仕事を発注した場合に障害者雇用率の未達成企業に
支払いが義務付けられている納付金を減額することや、精神障害者を雇用率の適用対象にすることなど
を盛り込んだ障害者雇用促進法の改正案を来年の通常国会に提出する方針を決めた。成立すれば、
2006年度から施行される見通し。

 障害者雇用促進法は、事業主に法定雇用率(1・8%)以上の身体、知的障害者の雇用を義務付けて
いる。達成できない場合、301人以上の企業は不足1人あたり月額5万円の納付金を支払わなければ
ならない。

 改正案では、雇用しない場合でも、障害者に仕事を発注すれば、納付金を減額したり、法定雇用率を
達成した企業が受け取る調整金などを増額する仕組みを導入する。

http://www.sanyo.oni.co.jp/newspack/20040806/20040806010070031.html

2 :名無しさん ◆WED.COAwms :04/08/06 21:50 ID:0KUqIczC


3 :名無しさん@5周年:04/08/06 21:50 ID:fiUkW9N/
>>2
は3日以内に死ぬ

4 :名無しさん@5周年:04/08/06 21:50 ID:160QfmJD


5 :名無しさん@5周年:04/08/06 21:53 ID:cJCsIkfG
おいおいおい

6 :名無しさん@5周年:04/08/06 21:56 ID:812ibcLi
身障はともかく知障を雇用した事で
小さなミスが大惨事を招いて倒産したら厚生労働省は責任取ってくれんのか?

7 :名無しさん@5周年:04/08/06 22:06 ID:vwYpGHwL
脱施設の一環で、受け皿を民間企業に回すって事なのかな。
企業に負担をかけるより、税金増やして当てた方が良い気がするが。

8 :名無しさん@5周年:04/08/06 22:07 ID:xpxXTem2
「7」を取らせていただきます。
そう、ラッキーセブンの「7」です。

なんで、そんなに余裕かって?
そりゃもう、見てのとおり駄スレですから。
誰も集まらないでしょう、こんなスレに。

なんなら、このまま1時間放置したあと、
ラッキーセブンの「7」の次の数字「8」もゲットしましょうか?
まぁ、そこまでやる必要はないですか。
なんせ暇人と思われたらかないませんから。

あっと、戯言が過ぎましたね。
では行きますね、ラッキーセブンの「7」をゲット致します。


「7」

9 :名無しさん@5周年:04/08/06 22:07 ID:xpxXTem2
うわあああああああああああああああああああああああああああああああああああああああskdふぁいうぇうじゃい

10 :名無しさん@5周年:04/08/06 22:11 ID:ISCSDeEX
>7

わろた

11 :名無しさん@5周年:04/08/06 22:13 ID:IfJp/rSZ
ますます基地外が増える悪寒。

12 :名無しさん@5周年:04/08/06 22:17 ID:QWYdDYrD
>>1こと宇津田司王よ。
昨日に引き続き、今日も精神障害者のスレを立てるのはどういうことだ。

13 :宇津田司王φ ★:04/08/06 23:25 ID:???
>>12
巡回対象のサイトにニュースがあったので。

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